MI-SRC-001 · clasa PRIMARY · tier A
Regulamentul privind timpul de muncă și gărzile, aprobat prin Ordinul nr. 870/2004
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: regulament sanitar în forma consolidată · Instituție / corp: Portal Legislativ, Ministerul Justiției · Publicat: 2004 / consolidated through 2026-04-23 (CONSOLIDATED_VERSION) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Norma medicală, organizarea gărzilor, repausul după activitate continuă aferentă activității curente plus gardă, graficele, condica de prezență și pontajul distinct al activității de gardă.
Limită: Stabilește reguli generale; excepția art. 5^3 alin. (1) pentru lipsă de personal a avut aplicare numai până la 1 aprilie 2017, iar textul consolidat nu dovedește programul, pontajul, repausul ori plata efectivă într-un anumit spital.
MI-SRC-002 · clasa PRIMARY · tier A
Ordinul nr. 1.077/2026
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: legislație România · Instituție / corp: Portal Legislativ, Ministerul Justiției · Publicat: 2026-04-21 / Monitorul Oficial 2026-04-23 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Modificările din 2026 privind organizarea timpului și participarea rezidenților la gărzi.
Limită: Nu dovedește implementarea locală și nu este un audit al gărzilor.
MI-SRC-003 · clasa PRIMARY · tier A
Codul muncii — evidența timpului de muncă
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: legislație România · Instituție / corp: Portal Legislativ · Publicat: current (CURRENT) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Obligația angajatorului de a ține evidența zilnică a orelor, cu ora de început și de sfârșit a programului.
Limită: Cadrul general cere evidența zilnică a orelor, nu impune prin el însuși un anumit suport electronic și nu dovedește situația locală.
MI-SRC-004 · clasa PRIMARY · tier A
Directiva 2003/88/CE privind timpul de lucru
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: drept UE · Instituție / corp: Uniunea Europeană / EUR-Lex · Publicat: 2003-11-04 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Cerințele minime europene despre timp de lucru și repaus.
Limită: Nu stabilește singură situația juridică a unei gărzi ori instituții din România.
MI-SRC-005 · clasa PRIMARY · tier A
CJUE C-55/18 — măsurarea duratei zilnice a muncii
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: jurisprudență UE · Instituție / corp: Curtea de Justiție a Uniunii Europene · Publicat: 2019-05-14 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Necesitatea unui sistem obiectiv, fiabil și accesibil în contextul juridic analizat.
Limită: Nu este audit al spitalelor și nu rezolvă automat excepțiile sectoriale.
MI-SRC-006 · clasa PRIMARY · tier A
Legea nr. 319/2006 privind securitatea și sănătatea în muncă
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: legislație România · Instituție / corp: Portal Legislativ · Publicat: 2006-07-14 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Obligațiile generale de prevenire și evaluare a riscurilor pentru lucrători.
Limită: Nu dovedește că o evaluare locală este completă sau corect aplicată.
MI-SRC-007 · clasa SECONDARY · tier B
WHO/ILO — long working hours and cardiovascular burden
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: sinteză internațională · Instituție / corp: Organizația Mondială a Sănătății · Publicat: 2021-05-17 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Asocierea la nivel populațional dintre ore lungi și povara cardiovasculară.
Limită: Nu permite atribuirea cauzei unui deces individual și nu este specifică medicilor români.
MI-SRC-008 · clasa SECONDARY · tier B
OMS — burnout ca fenomen ocupațional
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: sursă autoritativă · Instituție / corp: Organizația Mondială a Sănătății · Publicat: 2019-05-28 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Încadrarea burnoutului ca fenomen ocupațional legat de stresul cronic la locul de muncă.
Limită: Nu este diagnostic public pentru o persoană și nu stabilește cauza unui eveniment.
MI-SRC-009 · clasa SECONDARY · tier B
EU-OSHA — riscuri psihosociale și sănătate mintală
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: agenție UE · Instituție / corp: EU-OSHA · Publicat: current (CURRENT) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Rolul organizării muncii, volumului, sprijinului, hărțuirii și comunicării în riscul psihosocial.
Limită: Nu este o constatare despre o instituție românească.
MI-SRC-010 · clasa SECONDARY · tier B
OMS — sănătatea mintală la locul de muncă
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: ghid internațional · Instituție / corp: Organizația Mondială a Sănătății · Publicat: 2022-09-28 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Prevenirea riscurilor psihosociale și sprijinul la locul de muncă.
Limită: Nu înlocuiește evaluarea clinică sau juridică individuală.
MI-SRC-011 · clasa PRIMARY · tier C
CMR — poziția oficială privind regimul gărzilor medicale
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: organism profesional · Instituție / corp: Colegiul Medicilor din România · Publicat: 2026 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Poziția profesională leagă gărzile de siguranță și resurse umane.
Limită: Nu este act normativ și nu demonstrează o încălcare locală.
MI-SRC-012 · clasa SECONDARY · tier D
Ministrul Sănătății despre plata gărzilor rezidenților
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: relatare media a unei declarații publice · Instituție / corp: HotNews · Publicat: 2026 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Recunoașterea publică la nivel politic a problemei gărzilor neplătite.
Limită: O promisiune publică nu este o măsură implementată; statusul trebuie urmărit.
MI-SRC-013 · clasa SECONDARY · tier D
Relatare despre gărzi de 31–32 de ore ale rezidenților
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: relatare media · Instituție / corp: Observator News · Publicat: 2025-07-15 (DAY) · Verificat: 2026-07-11
Susține: Mărturia protejată a unui rezident despre 31–32 de ore continue, muncă neplătită și absența gărzilor din contract/pontaj; articolul consemnează lipsa răspunsului spitalului la publicare.
Limită: Este o relatare despre un caz, nu constatare juridică, audit sau estimare națională.
MI-SRC-014 · clasa PRIMARY · tier A
Ordinul nr. 1.066/3.769/2025 privind pregătirea prin rezidențiat
Temă: MI-TOP-TRAINING · Tip: legislație România · Instituție / corp: Portal Legislativ · Publicat: 2025-05-06 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Curriculum, documentarea pregătirii, coordonare, responsabilități și evaluări.
Limită: Existența cadrului nu dovedește calitatea formării livrate într-un centru.
MI-SRC-015 · clasa PRIMARY · tier A
Curriculele oficiale de rezidențiat
Temă: MI-TOP-TRAINING · Tip: sursă oficială MS · Instituție / corp: Ministerul Sănătății / rezidentiat.ms.ro · Publicat: current (CURRENT) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Conținutul și parcursul formal al pregătirii pe specialități.
Limită: Nu demonstrează expunerea, timpul și supervizarea primite de fiecare rezident.
MI-SRC-016 · clasa PRIMARY · tier A
Metodologia rezidențiatului — capacitatea de pregătire
Temă: MI-TOP-TRAINING · Tip: metodologie oficială · Instituție / corp: Portal Legislativ · Publicat: 2024 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Legătura administrativă dintre locuri/posturi și capacitatea de pregătire.
Limită: Nu permite clasarea centrelor fără date comparabile despre formare.
MI-SRC-017 · clasa PRIMARY · tier A
Registrul coordonatorilor de rezidențiat
Temă: MI-TOP-TRAINING · Tip: registru oficial · Instituție / corp: Ministerul Sănătății / rezidentiat.ms.ro · Publicat: current (CURRENT) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Existența și distribuția coordonatorilor publicați.
Limită: Nu arată timpul disponibil, volumul de feedback sau calitatea supervizării.
MI-SRC-018 · clasa SECONDARY · tier D
Recorder — presiune și epuizare în rezidențiat
Temă: MI-TOP-TRAINING · Tip: investigație jurnalistică · Instituție / corp: Recorder · Publicat: 2025-06-05 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Mărturii publicate despre presiune, ierarhie și epuizare în rezidențiat.
Limită: Mărturiile sunt semnale și nu devin verdict despre o persoană ori toate instituțiile.
MI-SRC-019 · clasa PRIMARY · tier C
WMA — physicians’ well-being
Temă: MI-TOP-TRAINING · Tip: standard profesional internațional · Instituție / corp: World Medical Association · Publicat: 2015/2024 (MIXED_AS_REPORTED) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Repere despre wellbeing, bullying, hărțuire, stigmat și acces la sprijin.
Limită: Nu este lege românească și nu dovedește un caz local.
MI-SRC-020 · clasa PRIMARY · tier C
AbuzÎnSănătate — sondaj privind climatul educațional și abuzul
Temă: MI-TOP-TRAINING · Tip: inițiativă civică · Instituție / corp: AbuzÎnSănătate · Publicat: 2026 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Existența unei inițiative civice de măsurare a climatului educațional.
Limită: Fără metodologie și eșantion complet nu folosim procente ca prevalență.
MI-SRC-021 · clasa PRIMARY · tier A
Legea nr. 361/2022 privind protecția avertizorilor
Temă: MI-TOP-REPORTING · Tip: legislație România · Instituție / corp: Portal Legislativ · Publicat: 2022-12-19 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Cadrul național pentru raportări privind încălcări ale legii, confidențialitate și protecție.
Limită: Aplicabilitatea și canalul competent depind de faptele și domeniul cazului.
MI-SRC-022 · clasa PRIMARY · tier A
Directiva (UE) 2019/1937
Temă: MI-TOP-REPORTING · Tip: drept UE · Instituție / corp: Uniunea Europeană / EUR-Lex · Publicat: 2019-10-23 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Standarde europene despre canale, confidențialitate și protecție împotriva represaliilor.
Limită: Domeniul material trebuie verificat exact; nu orice conflict intră automat sub directivă.
MI-SRC-023 · clasa PRIMARY · tier A
HG nr. 970/2023 privind prevenirea hărțuirii
Temă: MI-TOP-REPORTING · Tip: legislație România · Instituție / corp: Portal Legislativ · Publicat: 2023-10-12 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Metodologia de prevenire și combatere a hărțuirii morale și pe criteriul de sex la locul de muncă.
Limită: Nu dovedește funcționarea unei proceduri într-un spital ori centru.
MI-SRC-024 · clasa SECONDARY · tier B
Consiliul Europei — Recomandarea CM/Rec(2014)7
Temă: MI-TOP-REPORTING · Tip: recomandare europeană · Instituție / corp: Consiliul Europei · Publicat: 2014 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Principii de protecție a avertizorilor și interesului public.
Limită: Este recomandare; implementarea și remediile naționale cer verificare juridică.
MI-SRC-025 · clasa SECONDARY · tier C
AbuzÎnSănătate — răspuns ITM și limitele protecției rezidenților
Temă: MI-TOP-REPORTING · Tip: analiză civică cu răspuns oficial referențiat · Instituție / corp: AbuzÎnSănătate · Publicat: 2026 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Semnal public despre suprapunerea dintre muncă, formare și competențe instituționale.
Limită: Interpretarea platformei trebuie separată de textul exact al răspunsului oficial.
MI-SRC-026 · clasa SECONDARY · tier B
Romania: Health System Review 2026
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: analiză internațională de sistem · Instituție / corp: European Observatory on Health Systems and Policies · Publicat: 2026 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Context despre organizare, finanțare, workforce, date și reforme ale sistemului românesc.
Limită: Nu susține acuzații sau concluzii despre un spital anume.
MI-SRC-027 · clasa SECONDARY · tier B
OMS Europa — indicatori de calitate pentru spitalele publice din România
Temă: MI-TOP-PATIENT-SAFETY · Tip: ghid tehnic · Instituție / corp: Organizația Mondială a Sănătății · Publicat: 2024 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Abordarea bazată pe indicatori fezabili de calitate și siguranță.
Limită: Nu este un scor public al spitalelor și nu dovedește implementarea indicatorilor.
MI-SRC-028 · clasa SECONDARY · tier B
Romania Health Program for Results P169927
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: program public Banca Mondială · Instituție / corp: Banca Mondială · Publicat: current (CURRENT) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Context despre asistență primară, populații vulnerabile și eficiența cheltuielilor.
Limită: Nu demonstrează efectul într-o instituție fără date locale.
MI-SRC-029 · clasa PRIMARY · tier A
Strategia Națională de Sănătate 2023–2030
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: strategie oficială · Instituție / corp: Ministerul Sănătății · Publicat: 2023 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Obiectivele declarate despre workforce, calitate, prevenție și guvernanță.
Limită: Obiectivele nu demonstrează implementarea; sunt necesari indicatori și rapoarte.
MI-SRC-030 · clasa SECONDARY · tier B
OECD Reviews of Health Systems: Romania 2025
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: raport internațional · Instituție / corp: OECD / Ministerul Sănătății · Publicat: 2025 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Context comparativ despre performanță, finanțare și reformă.
Limită: Nu este acuzație la adresa unei instituții și nu înlocuiește datele locale.
MI-SRC-031 · clasa PRIMARY · tier A
Curtea de Conturi — auditul performanței PIAS
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: audit oficial · Instituție / corp: Curtea de Conturi a României · Publicat: 2025 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Existența auditului public privind performanța și resursele platformei informatice.
Limită: Constatările exacte trebuie citate din raport; auditul nu justifică acuzații penale.
MI-SRC-032 · clasa PRIMARY · tier A
INS — activitatea rețelei sanitare în 2024
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: statistică oficială · Instituție / corp: Institutul Național de Statistică · Publicat: 2025 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Date agregate despre infrastructură, personal și capacitatea rețelei sanitare.
Limită: Nu include experiența completă a personalului și nu explică singură cauzele diferențelor.
MI-SRC-038 · clasa SECONDARY · tier B
PLOS ONE — burnout și siguranța pacientului: review sistematic
Temă: MI-TOP-PATIENT-SAFETY · Tip: review sistematic · Instituție / corp: PLOS ONE · Publicat: 2016-07-28 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Literatura analizată a raportat frecvent asocieri între burnout și rezultate de siguranță.
Limită: Asocierea nu dovedește automat cauzalitate și studiile au metode eterogene.
MI-SRC-039 · clasa PRIMARY · tier A
Curtea de Conturi — sinteză privind resursele umane și infrastructura spitalicească
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: audit oficial de performanță · Instituție / corp: Curtea de Conturi a României · Publicat: 2022 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Cadrul oficial despre managementul resurselor umane și infrastructura spitalicească în perioada auditată.
Limită: Nu demonstrează situația actuală a fiecărui spital; urmărirea ulterioară trebuie verificată separat.
MI-SRC-040 · clasa PRIMARY · tier A
Strategia Națională de Sănătate — prevenirea epuizării la locul de muncă
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: strategie oficială · Instituție / corp: Guvernul României / Ministerul Sănătății · Publicat: 2023 (YEAR) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Includerea măsurilor despre mentorat, lucru în echipă și prevenirea epuizării la locul de muncă.
Limită: Strategia este angajament de politică; implementarea cere indicatori și rapoarte publice.
MI-SRC-041 · clasa PRIMARY · tier A
Ordinul nr. 1.375/2016 privind liniile de gardă
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: legislație România · Instituție / corp: Portal Legislativ · Publicat: 2016-09-06 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Documentul normativ de bază pentru structura și aprobarea liniilor de gardă.
Limită: Nu dovedește acoperirea, orele efective ori repausul într-o instituție.
MI-SRC-042 · clasa PRIMARY · tier A
SCJU Târgu Mureș — linii de gardă aprobate
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: pagină oficială de spital · Instituție / corp: Spitalul Clinic Județean de Urgență Târgu Mureș · Publicat: current (CURRENT) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Un exemplu public de format instituțional pentru liniile aprobate.
Limită: Exemplul nu este eșantion reprezentativ și nu dovedește orele efective sau conformitatea.
MI-SRC-043 · clasa PRIMARY · tier A
SCJU Ilfov — centralizator linii de gardă
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: pagină oficială de spital · Instituție / corp: Spitalul Clinic Județean de Urgență Ilfov · Publicat: current (CURRENT) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Un exemplu public de centralizatoare pentru liniile de gardă.
Limită: Documentul lunar și actualitatea trebuie verificate separat; nu arată automat timpul real.
MI-SRC-044 · clasa PRIMARY · tier A
Spitalul de Psihiatrie Brăila — arhivă grafice de gardă
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: pagină oficială de spital · Instituție / corp: Spitalul de Psihiatrie Brăila · Publicat: current (CURRENT) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Un exemplu public de arhivă lunară a graficelor de gardă.
Limită: Publicarea graficului nu dovedește schimburile, orele efective, repausul ori conformitatea.
MI-SRC-045 · clasa SECONDARY · tier B
OMS — stres ocupațional, burnout și oboseală în sectorul sanitar
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: sursă autoritativă · Instituție / corp: Organizația Mondială a Sănătății · Publicat: current (CURRENT) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Repere despre riscurile ocupaționale și prevenția organizațională în sectorul sanitar.
Limită: Nu diagnostichează persoane și nu stabilește cauza unui eveniment individual.
MI-SRC-046 · clasa SECONDARY · tier B
EU-OSHA — psychosocial risks and mental health (EN)
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: agenție UE · Instituție / corp: EU-OSHA · Publicat: current (CURRENT) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Versiunea engleză a reperului EU-OSHA folosită în pagina-pereche.
Limită: Nu este o constatare despre o instituție românească.
MI-SRC-047 · clasa PRIMARY · tier A
CJEU C-55/18 — English source view
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: jurisprudență UE · Instituție / corp: Curtea de Justiție a Uniunii Europene · Publicat: 2019-05-14 (DAY) · Verificat: 2026-07-10
Susține: Versiunea engleză a hotărârii folosită în pagina-pereche.
Limită: Nu este audit al spitalelor și nu rezolvă automat excepțiile sectoriale.
MI-SRC-048 · clasa SECONDARY · tier B
State of Health in the EU: Country Health Profile 2025 — Romania
Temă: MI-TOP-AFFORDABILITY · Tip: profil național EC/OECD/Observatory · Instituție / corp: Comisia Europeană / OECD / European Observatory · Publicat: 2025 (YEAR) · Verificat: 2026-07-11
Susține: Sinteza cu surse metodologice despre acces, finanțare, mortalitate evitabilă, forță de muncă și distribuția cheltuielilor în România.
Limită: Combină serii administrative, estimări și sondaje cu definiții diferite; fiecare valoare trebuie citată cu anul și sursa de bază.
MI-SRC-049 · clasa PRIMARY · tier A
Eurostat — Unmet health care needs statistics
Temă: MI-TOP-AFFORDABILITY · Tip: statistică oficială EU-SILC · Instituție / corp: Eurostat · Publicat: 2024 (YEAR) · Verificat: 2026-07-11
Susține: Indicatorii hlth_silc_08b și hlth_silc_09b privind nevoile medicale și dentare auto-raportate, inclusiv după riscul de sărăcie.
Limită: Sondaj auto-raportat pentru persoane de 16+ din gospodării private; populația instituționalizată este exclusă și nevoia nu este evaluată clinic.
MI-SRC-050 · clasa PRIMARY · tier A
Eurostat hlth_sha11_hf — finanțare prin plăți directe ale gospodăriilor
Temă: MI-TOP-AFFORDABILITY · Tip: dataset oficial SHA 2011 · Instituție / corp: Eurostat · Publicat: 2019/2023 (MIXED_AS_REPORTED) · Verificat: 2026-07-11
Susține: Seria anuală HF3, unitatea PC_CHE, pentru ponderea plăților directe în cheltuiala curentă de sănătate din România și UE27.
Limită: Ponderea în cheltuiala curentă nu măsoară cheltuiala catastrofică, povara fiecărei gospodării ori calitatea serviciilor.
MI-SRC-051 · clasa PRIMARY · tier A
Eurostat hlth_cd_apr — mortalitate prevenibilă și tratabilă
Temă: MI-TOP-PATIENT-SAFETY · Tip: dataset oficial standardizat · Instituție / corp: Eurostat · Publicat: 2023 (YEAR) · Verificat: 2026-07-11
Susține: Rate standardizate pentru cauze prevenibile și tratabile înainte de 75 de ani, România și UE27, cu definițiile Eurostat/OECD.
Limită: Indicatorul reflectă factori de prevenție, determinanți sociali și îngrijire; nu este scor de spital și nu stabilește cauzalitate individuală.
MI-SRC-052 · clasa SECONDARY · tier B
Mitigating health workforce migration in Romania: policy lessons for Europe
Temă: MI-TOP-ACCESS-WORKFORCE · Tip: articol peer-reviewed de analiză a politicilor · Instituție / corp: Human Resources for Health (jurnal); PubMed Central (PMC, repository) · Publicat: 2025-07-07 (DAY) · Verificat: 2026-07-11
Susține: Review-ul sintetizează date despre forța de muncă și citează raportul profesional publicat în februarie 2020 pentru valorile bazate în principal pe date cu referință august 2019.
Limită: Pentru aceste valori, articolul este o sursă secundară: 328 se referă la comune, iar 3.181 la localități la nivel UAT (comune, orașe și municipii), nu la fiecare așezare componentă. Deficitul de aproximativ 2.187 este modelat, nu un registru curent ori un număr observat de posturi vacante.
MI-SRC-053 · clasa PRIMARY · tier C
CMR — Sindrom de Burnout, intenție de migrație externă și malpraxis
Temă: MI-TOP-TRAINING · Tip: sondaj al organismului profesional · Instituție / corp: Colegiul Medicilor din România · Publicat: 2023-06-22 (DAY) · Verificat: 2026-07-11
Susține: Semnalul CMR din chestionarul online național din prima parte a lui 2023, cu 8.121 respondenți și ponderare declarată după sex, vârstă, regiune și specialitate.
Limită: Participarea online poate introduce auto-selecție, iar comunicatul nu oferă întregul instrument; rezultatele rămân atribuite respondenților/studiului CMR.
MI-SRC-054 · clasa SECONDARY · tier D
G4Media — acordurile de recunoaștere în cazul conducerii Spitalului Municipal Rădăuți
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: jurnalism care citează procurorii · Instituție / corp: G4Media · Publicat: 2025-10-28 (DAY) · Verificat: 2026-07-11
Susține: Relatarea etapei din 28 octombrie 2025: acorduri de recunoaștere și trimiterea lor la Tribunalul Suceava, cu acuzațiile atribuite DNA.
Limită: La data articolului, acordul trimis instanței nu era încă hotărârea definitivă; articolul nu susține prevalență sistemică.
MI-SRC-055 · clasa PRIMARY · tier A
DNA — rezultat judiciar definitiv în cazul fostului manager interimar al Spitalului Municipal Rădăuți
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: comunicat oficial privind rezultatul judiciar · Instituție / corp: Direcția Națională Anticorupție · Publicat: 2026-01-08 (DAY) · Verificat: 2026-07-11
Susține: Sentința penală nr. 368 din 18 decembrie 2025, definitivă prin neapelare la 8 ianuarie 2026, care admite acordul de recunoaștere și stabilește pedeapsa descrisă.
Limită: DNA precizează că textul este neoficial și destinat mass-media; un caz individual nu măsoară guvernanța tuturor spitalelor.
MI-SRC-056 · clasa SECONDARY · tier B
Ziua grevei generale anunțate de SANITAS: situația declarată la Bagdasar-Arseni
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: jurnalism cu declarație directă atribuită managerului · Instituție / corp: HotNews · Publicat: 2026-07-27T21:14:00+03:00 / updated 2026-07-28T07:14:00+03:00 (MINUTE) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Notificarea SANITAS la Bagdasar-Arseni, caracterul majoritar atribuit sindicatului și planul declarat pentru UPU, bloc operator, ATI și o treime din restul activității.
Limită: Declarația managerului descrie notificarea și planul înaintea/în dimineața grevei; nu dovedește participarea observată, personalul prezent, întârzierile, anulările sau rezultatele pentru pacienți.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-057 · clasa PRIMARY · tier C
SANITAS anunță greva de avertisment și greva generală din 28 iulie
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: comunicat al organizatorului grevei · Instituție / corp: Federația SANITAS din România · Publicat: 2026-07-16 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Calendarul grevei generale, afirmația despre 523 de unități notificate și angajamentul declarat privind urgențele și o treime din activitatea normală.
Limită: Este poziția organizatorului și nu dovedește participarea ori nivelul serviciilor în fiecare unitate notificată.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-058 · clasa PRIMARY · tier C
SANITAS decide greva împotriva politicilor economice și sociale ale Guvernului
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: decizie și revendicări ale organizatorului · Instituție / corp: Federația SANITAS din România · Publicat: 2026-07-07 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Decizia de grevă și lista publică de revendicări privind salarizarea, sporurile, personalul TESA, asistența socială și posturile.
Limită: Revendicările sunt poziția federației; nu demonstrează impactul financiar local sau aplicarea aceleiași norme fiecărei categorii.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-059 · clasa SECONDARY · tier B
SANITAS începe greva generală în spitale
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: relatare live națională · Instituție / corp: Digi24 · Publicat: 2026-07-28T07:00:00+03:00 / updated 2026-07-28T08:27:00+03:00 (MINUTE) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Începerea acțiunii naționale și caracterul neuniform al participării între spitalele relatate.
Limită: Relatarea live confirmă acțiunea națională și variația între unități; imaginile și exemplele din alte spitale nu dovedesc efecte la Bagdasar-Arseni.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-060 · clasa PRIMARY · tier A
Ministerul Sănătății — întâlnire privind proiectul noii legi a salarizării
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · MI-TOP-WORK-TIME · Tip: comunicat guvernamental despre negocieri · Instituție / corp: Ministerul Sănătății · Publicat: 2026-07-22 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Poziția Ministerului privind sporul pentru gărzile din urgență, pilotul de performanță și revizuirea sporurilor pentru condiții periculoase.
Limită: Acordurile comunicate sunt de principiu și nu sunt norme adoptate, salarii plătite ori implementare verificată.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-061 · clasa PRIMARY · tier A
Ministerul Sănătății propune deblocarea a 7.805,5 posturi
Temă: MI-TOP-ACCESS-WORKFORCE · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: comunicat oficial MS · Instituție / corp: Ministerul Sănătății · Publicat: 2026-07-27 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Propunerea actualizată la 7.805,5 posturi după analiza MS–CNAS și stadiul de propunere.
Limită: Titlul oficial spune „propune deblocarea”; nu dovedește aprobarea, finanțarea, publicarea concursurilor, ocuparea sau alocarea către Bagdasar-Arseni.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-062 · clasa PRIMARY · tier A
Memorandum pentru deblocarea a 7.621 de posturi vacante din Sănătate
Temă: MI-TOP-ACCESS-WORKFORCE · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: comunicat guvernamental despre memorandum · Instituție / corp: Ministerul Sănătății · Publicat: 2026-07-07 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Propunerea inițială pentru deblocarea a 7.621 de posturi și stadiul declarat la 7 iulie.
Limită: Memorandumul era în circuitul de avizare; nu dovedește aprobarea, finanțarea, alocarea locală, concursul sau ocuparea.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-063 · clasa PRIMARY · tier A
Legea dialogului social nr. 367/2022
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: lege în forma actualizată · Instituție / corp: Portal Legislativ, Ministerul Justiției · Publicat: 2022-12-19 / current consolidated version checked 2026-07-28 (LAW_CURRENT_VERSION) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Participarea liberă, continuarea negocierilor, suspendarea pe durata participării și pragul de cel puțin o treime din activitatea normală în unitățile sanitare.
Limită: Textul stabilește cadrul; nu dovedește că toate procedurile au fost respectate în greva curentă și nu înlocuiește o hotărâre judecătorească.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-064 · clasa PRIMARY · tier A
OUG nr. 7 din 24 februarie 2026
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: ordonanță de urgență · Instituție / corp: Portal Legislativ, Ministerul Justiției · Publicat: 2026-02-24 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Textul oficial al OUG nr. 7/2026, inclusiv excepția spitalelor publice din reducerea generală de 10% din dispoziția analizată.
Limită: Excepția din dispoziția analizată nu rezolvă toate revendicările sectoriale și nu calculează efectul salarial pentru fiecare categorie.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-065 · clasa PRIMARY · tier A
Bagdasar-Arseni — Birou de presă
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: pagină oficială de presă · Instituție / corp: Spitalul Clinic de Urgență Bagdasar-Arseni · Publicat: accessed 2026-07-28T10:48:18+03:00 (ACCESS_TIME) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Verificarea limitată a comunicatelor public vizibile la ora-limită editorială.
Limită: Absența unui comunicat identificat pe această pagină nu dovedește absența unei informări pe alt canal sau a unei comunicări interne.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-066 · clasa PRIMARY · tier C
SANITAS — graficul oficial cu calendarul grevei
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: grafic oficial într-un comunicat de presă · Instituție / corp: Federația SANITAS din România · Publicat: 2026-07-07 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Calendarul grevei comunicat public de SANITAS: avertisment la 20 iulie și grevă generală la 28 iulie 2026.
Limită: Graficul este document de poziție al organizatorului, nu fotografie și nu dovedește participarea ori situația de la Bagdasar-Arseni. Este păstrat ca document-sursă în registru; fotografia editorială a evenimentului este furnizată separat, cu acord de publicare.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-067 · clasa PRIMARY · tier A
Constituția României, articolul 43
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · Tip: text constituțional oficial · Instituție / corp: Constituția României via Portal Legislativ · Publicat: current text checked 2026-07-28 (CONSTITUTION_CURRENT_VERSION) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Dreptul la grevă pentru interese profesionale, economice și sociale și posibilitatea garanțiilor legale pentru servicii esențiale.
Limită: Norma constituțională recunoaște dreptul și permite garanții pentru servicii esențiale; nu stabilește conformitatea grevei curente.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-068 · clasa PRIMARY · tier A
ÎCCJ, Decizia nr. 59/2020 — reperul salarial al gărzilor suplimentare
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: decizie obligatorie pentru dezlegarea unei chestiuni de drept · Instituție / corp: Înalta Curte de Casație și Justiție via Portal Legislativ · Publicat: 2020-09-28 / Monitorul Oficial 2021-01-12 (DECISION_DATE) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Decizia nr. 59/2020: începând cu 1 ianuarie 2019, menținerea drepturilor pentru gărzile suplimentare cel mult la nivelul din decembrie 2018, calculat după regulile din ianuarie 2018, pentru aceeași funcție și aceleași condiții.
Limită: Interpretarea privește gărzile suplimentare prestate pe contract cu timp parțial, aceeași funcție și aceleași condiții; nu dovedește formula locală din 2026, iar indemnizațiile introduse ulterior necesită sursele lor constitutive.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-069 · clasa PRIMARY · tier A
ÎCCJ, Decizia nr. 317/2025 — disputa 2018/2022 rămasă netranșată
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: decizie de inadmisibilitate într-o sesizare prealabilă · Instituție / corp: Înalta Curte de Casație și Justiție via Portal Legislativ · Publicat: 2025-09-22 / Monitorul Oficial 2025-10-24 (DECISION_DATE) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Existența unui litigiu în care norma de bază era la nivelul 2022, iar contractele cu timp parțial pentru gărzi erau calculate la nivelul 2018, precum și faptul că sesizarea nu a fost soluționată pe fond.
Limită: Decizia consemnează litigiul și interpretările părților, dar respinge sesizarea ca inadmisibilă și nu tranșează în fond aplicarea nivelului din 2022.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-070 · clasa PRIMARY · tier A
Legea nr. 141/2025, art. XVII — plafonarea elementelor salariale în 2026
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: lege în forma actualizată · Instituție / corp: Portal Legislativ, Ministerul Justiției · Publicat: 2025-07-25 / provisions checked for 2026 (LAW_CURRENT_FOR_2026) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Menținerea în 2026, cel mult la cuantumul din decembrie 2025, a sporurilor, indemnizațiilor, compensațiilor, primelor și celorlalte elemente care fac parte potrivit legii din salariul brut lunar, pentru aceeași funcție și aceleași condiții.
Limită: Înghețarea la decembrie 2025 nu demonstrează singură că fiecare componentă a fiecărei gărzi din 2026 are exact valoarea din 2018; formula cere corelare cu actele și contractele aplicabile.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-071 · clasa PRIMARY · tier A
Ordinul nr. 1.375/2016, art. II — termenul derogării pentru lipsă de personal
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: ordin al ministrului sănătății · Instituție / corp: Portal Legislativ, Ministerul Justiției · Publicat: 2016-12-06 / Monitorul Oficial 2016-12-08 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Art. II din Ordinul nr. 1.375/2016 a limitat aplicarea derogării art. 5^3 alin. (1) pentru lipsă de personal până la 1 aprilie 2017.
Limită: Termenul privește numai derogarea art. 5^3 alin. (1) pentru spitalele cu număr insuficient de medici; nu elimină regula repausului și nu stabilește situația unui spital.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-072 · clasa PRIMARY · tier A
OG nr. 42/2023 — indemnizații lunare pentru anumite gărzi
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: ordonanță a Guvernului · Instituție / corp: Portal Legislativ, Ministerul Justiției · Publicat: 2023-08-31 / Monitorul Oficial 2023-08-31 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: OG nr. 42/2023 a introdus indemnizații lunare pentru anumite situații de gardă în cadrul anexei nr. II la Legea-cadru nr. 153/2017.
Limită: Indemnizațiile se aplică numai situațiilor și condițiilor prevăzute de lege; actul nu dovedește formula ori plata locală.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-073 · clasa PRIMARY · tier A
OUG nr. 19/2024 — completarea indemnizațiilor pentru gărzi
Temă: MI-TOP-WORK-TIME · MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: ordonanță de urgență a Guvernului · Instituție / corp: Portal Legislativ, Ministerul Justiției · Publicat: 2024-03-07 / Monitorul Oficial 2024-03-11 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: OUG nr. 19/2024 a completat cadrul indemnizațiilor fixe pentru anumite gărzi și specialități.
Limită: Actul adaugă indemnizații pentru situațiile enumerate; nu transformă toate gărzile într-o formulă unică și nu dovedește plata locală.
Folosită în: articolul Bagdasar-Arseni · urmărirea publică
Deschide sursa ↗
MI-SRC-074 · clasa SECONDARY · tier D
Medic rezident găsit decedat la Spitalul Floreasca după intrarea în gardă
Temă: MI-TOP-HUMAN-COST · MI-TOP-WORK-TIME · Tip: relatare jurnalistică · Instituție / corp: Libertatea · Publicat: 2026-06-07 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Un medic rezident a fost găsit decedat la Spitalul Floreasca după ce intrase în gardă, iar circumstanțele erau investigate de poliție și procurori.
Limită: Relatare media despre un eveniment și o investigație în curs; nu stabilește cauza decesului, răspunderea instituției ori rezultatul final al anchetei.
Folosită în: dosarul medicilor decedați și al costului uman
Deschide sursa ↗
MI-SRC-075 · clasa SECONDARY · tier D
Iași: doi medici rezidenți decedați la interval de două săptămâni
Temă: MI-TOP-HUMAN-COST · MI-TOP-WORK-TIME · Tip: relatare de agenție · Instituție / corp: AGERPRES · Publicat: 2025-04-15 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Doi medici rezidenți de la Institutul de Gastroenterologie și Hepatologie Iași au decedat la aproximativ două săptămâni distanță, iar medicina legală și poliția urmau să verifice existența unei cauzalități comune.
Limită: Relatarea nu demonstrează o cauză comună și nu permite atribuirea deceselor mediului de lucru; rezultatele finale ale verificărilor nu sunt furnizate de articol.
Folosită în: dosarul medicilor decedați și al costului uman
Deschide sursa ↗MI-SRC-076 · clasa PRIMARY · tier A
Legea nr. 544/2001 privind liberul acces la informațiile de interes public
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: legislație România · Instituție / corp: Portal Legislativ, Ministerul Justiției · Publicat: 2001-10-12 / consolidated text accessed 2026-07-28 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Orice persoană poate solicita informații de interes public; legea stabilește conținutul cererii, termenele, accesul la contracte de achiziții publice, excepțiile și căile de contestare.
Limită: Accesul este supus excepțiilor legale, protecției datelor și situației concrete; pagina nu oferă consultanță juridică și textul trebuie reverificat înaintea unei acțiuni contencioase.
Folosită în: ghidul civic Legea 544/2001
Deschide sursa ↗MI-SRC-077 · clasa PRIMARY · tier A
Normele metodologice de aplicare a Legii nr. 544/2001
Temă: MI-TOP-GOVERNANCE · Tip: norme metodologice · Instituție / corp: Portal Legislativ, Ministerul Justiției · Publicat: 2002-02-07 / consolidated text accessed 2026-07-28 (DAY) · Verificat: 2026-07-28
Susține: Solicitările și reclamațiile administrative pot fi transmise electronic; normele detaliază termenele și reclamația administrativă.
Limită: Normele descriu procedura generală; competența, excepțiile și strategia unui litigiu cer analiză juridică individuală.
Folosită în: ghidul civic Legea 544/2001
Deschide sursa ↗ Nicio sursă nu corespunde filtrelor și căutării.